8月6日下午，我区召开2021年人才工作领导小组会议。区委书记殷其国出席会议并讲话，区领导徐源、张贤永、唐善林、樊磊、康建平等参加会议。

　　会上，区委常委、组织部部长张贤永传达了市人才工作领导小组会议精神和最新人才政策精神；会议听取并审议了人才工作有关文件；高新区、区科技局、区人社局等单位有关负责人作了表态发言。

　　就进一步做好人才工作，殷其国强调，要着眼大局，以更高站位重视人才工作。各相关部门要从政治、全局和战略的高度看待人才工作面临的形势和存在的问题，紧紧围绕区第十三次党代会确立的目标定位，进一步增强做好人才工作的紧迫感、责任感和危机感，坚持把人才兴区作为推进“四个宿豫”建设的重大战略支撑；要聚焦重点，以更大力度推进人才工作。人才工作既是一项战略性工程，也是一项社会性工程，要树立科学理念，把握好关键环节，进一步拓宽渠道“引人才”、精心谋划“育人才”和综合施策“用人才”，使人才的总量更大、质量更优；要完善政策，以更优生态服务人才工作。各相关部门要把拼服务作为核心竞争力来抓，落实好全员服务、用心服务，切实做到让人才更安心、更省心、更舒心，全力营造高品质的人才发展环境；要压实责任，以更强合力保障人才工作。全区上下要通力合作，紧抓责任落实、统筹协调、实绩考核等工作，加快完善“党委统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门各司其职、社会力量广泛参与”的人才工作新格局，为聚力建设“四个宿豫”，当好全市经济社会发展先行军提供坚强保障。

　　区委副书记、代区长徐源要求，要认真思考谋划，做强“第一资源”。各成员单位、各园区要认真思考下一步人才工作提质增效的突破口和着力点，结合宿豫发展实际，系统谋划全区人才发展的重要目标、重要任务和重要举措。要凝聚工作合力，做强“平台载体”。高新区、化工园区、电商园区作为招才引智的主阵地，要加速推进招商引资与招才引智的交融互通，加强高层次人才和高质量项目的互通承接，逐步打造产业高地、创新高地、人才高地。要狠抓任务落实，做强“发展引擎”。各成员单位、各园区要对照工作要点和职责清单，对标考核细则，从人才引进、梯次培养和支持保障等方面精准发力、精准施策，确保各项任务高效落实到位。